La pirámide de Maslow
Los egipcios eran unos adelantados a su tiempo. Esta civilización poseía grandes conocimientos de ingeniería, agricultura y cosmología, amén de otras artes tremendamente cultivadas. Llevaron a cabo grandes obras arquitectónicas, como son las pirámides, que a día de hoy suponen un misterio para los científicos, que no acaban de comprender como fue posible que una civilización tan antigua, con los medios de que disponía en la época, pudiera erigir semejantes monumentos. Sin duda, los egipcios partían la pana por aquel entonces, y sus pirámides, aún hoy, son tremendamente admiradas.
Muchos años después, cuando del Antiguo Egipto ya sólo quedaban un montón de piedras viejuzas y unos huesos mondos en cajas, nació Abraham Maslow. Maslow era el primogénito de una familia de rusos judíos, que habían emigrado a EEUU. Se doctoró en Psicología, y en 1934 propuso la teoría sobre la motivación humana que le hizo famoso. Los judíos deben nacer con una estrella en el culo, porque no se explica de otra manera tanto éxito entre sus filas.
Menudo contraste. Unos construyendo pirámides durante años, con el esfuerzo de miles de esclavos, y otro pariendo ideas que parece ridículo que a nadie se le ocurrieran antes. Dos formas distintas de conseguir reconocimiento y prestigio, y de salir en los libros de texto.
La pirámide de Maslow no es de granito, y ni tan siquiera tiene una base sólida, pero se sigue enseñando en Sociología. Para algunos, no son más que unas directrices, pero hay gente que se vale de su teoría para intentar atraer a clientes potenciales y trabajadores hacia sus negocios o empresas. Trata de establecer un orden jerárquico, en el que para alcanzar un nivel de la pirámide, primero hay que satisfacer el anterior. Como cuando superas los niveles de un videojuego. Veamos pues.
El modelo clásico, que es el que tenemos aquí, sirve para representar nuestra situación en el trabajo.
En la base de la pirámide, tenemos las necesidades fisiológicas básicas, como pueden ser comer, dormir o fornicar. Aquí te sitúas cuando te contratan por cuatro perras y no tienes donde caerte muerto. Tu fin más inmediato es llenar la nevera, y tener un colchón para reposar tus huesos y compartir con otras personas, a ser posible del sexo opuesto, piel sedosa y larga melena.
En el número dos, se sitúan las necesidades de seguridad. Es decir, cosas como saber que tu trabajo no peligra, que te van a pagar todos los meses, o que, en el barrio en el que vives, un ex miembro del Ejército Serbio no se va a colar en tu casa y te va a sacar el corazón con un vaso de tubo.
Con respecto a estos dos primeros niveles, los expertos discrepan. La verdad es que yo también discreparía. Si me viera vendiendo libros para el Círculo de Lectores en la Frontera de Gaza, aunque me pagaran regularmente, no dudaría en venir a España con una mano delante y otra detrás. Aquí dejan entrar a cualquiera y seguro que un tanque israelí no me va a reventar los higadillos.
Una vez que el dinero entra regularmente en casa y empezamos a engordar, nos interesamos por eso de las necesidades sociales. Hablamos de la necesidad de sentirse aceptado e integrado en el grupo, de saber que los compañeros cuentan contigo para participar en el campeonato de fútbol sala de la empresa, de salir alguna que otra noche de farra con ellos y de que un pavo te rompa los dientes, porque Luis Gómez le ha tocado el culo a su novia… pero también hablamos de amor. Ojalá que la chica con la que fornicabas en un colchón mugriento cuando no eras nadie siguiera contigo, pero ella se marchó buscando un colchón más limpio. Quizá te veas una mañana con tres dientes menos por esta razón: buscabas el amor.
Vale, al final, la chica que te costó tres dientes, te dio su número, la llamaste, y su novio se perdió tras una espesa niebla, camino de algún club de alterne. Te han dado el alta y te han reconstruido la boca, y esa chica que antes era de otro ahora llena tus días y tu colchón nuevo. Una vez que has obtenido el beneplácito de compañeros y amigos… sientes de repente que tu jefe no te valora lo suficiente. Necesitas reconocimiento. Necesitas que tu jefe sepa valorar lo que haces por él y te premie como mereces. Quieres que sea capaz de tenerte en cuenta, y que te obsequie con un ascenso y un aumento de sueldo. Quizá también con una bella secretaria.
Pero, ¿y si lo consigues? Has alcanzado la cumbre. El éxito llama a tu puerta, el mundo se rinde a tus pies. Tu jefe se ha jubilado, y tú ocupas su lugar. Antes vivías bajo un techo de uralita, en un colchón raído y con olor a pis de gato, pero ahora posees un hermoso chalet en una zona residencial, con vecinos futbolistas a los que invitas de vez en cuando a una barbacoa en tu piscina. Sin embargo, no te sientes realizado. Siempre admiraste a Paul Gauguin, y te hubiera gustado seguir sus pasos. Sientes la necesidad de autorrealizarte. Sabes muy bien cuál será tu próximo paso. Mañana mismo presentarás tu dimisión y, ahora que puedes vivir de las rentas, dedicarás tu vida a intentar triunfar como artista.
Te deseo mucha suerte, y ojalá puedas cumplir tu sueño.
PD: Lanzando un guiño a nuestros amigos de Fresh Family Office, ellos se situarían sin lugar a dudas en la cúspide de la pirámide, y es por ello que ahora se preocupan más por hacer el bien y apadrinar linces ibéricos. Seguro que hasta han votado a Los Verdes. Enhorabuena por vuestro éxito, y a ver si recordáis que el 6 de junio cumplo años…
14/06/2007 @ 1:24 am
[...] La pirámide de Maslow [...]
23/06/2007 @ 3:39 pm
jose manuel said,
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on June 18th, 2007 at 10:09 pm
El señor Maslow trata de jerarquizar las tendencias, pero se olvida de lasconductas. Primero debería jerarquizar a los individuos, pues las tendencias dependen en gran medida del entendimiento y del criterio.
La jerarquización a que él se refiere, parece corresponder a un individuo con un mínimo de inquietudes, que organizasu vida para tener una posición confortable en su edad pasiva.
Pienso que en la actuakidad, las necesidades primarias son muchas veces postergasdas a la vocación, es decir, que no sólo de pan vive el hombre, y hay ejemplos de infinidad de personas que se ralizan a través de su vocación.
Un cordial saludo a los lectores de esta página.
jose manuel said,
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on June 18th, 2007 at 10:13 pm
Si el seño Maslow hubiera tenido conocimientos profundos sibre la mecánica consciente que determina las conductas, y sobre la estrategia genética, en la cual también está diseñada nuestra conciencia, podría darse cuenta de que las tendencias naturales de los seres humanos, no están representadas en sus jerarquías piramidales,
jose manuel said,
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on June 20th, 2007 at 6:44 pm
En la clasificaciones jerarquizadas de Maslow de ha considerado al ser como una individualidad que lucha entre las necesidades y las posibilidade, sin un concepto más profundo de su esencia como conciencia materializada
El concepto de conciencia, se refiere a la potencia consciente que crea, organiza, y controla el organismo, pero suele confundirse con la reflexión, la toma de partido, o el entendimiento de una situación, y al concebir de ese modo la conciencia, la psicología piensa desde la perspectiva de que es el individuo el que controla la conciencia, en circunstancias de que es la conciencia la potencia que crea y controla todas las conductas del ser, tanto voluntarias como automáticas del, desde su nacimiento hasta su muerte.
Se habla entonces de “doble conciencia”, “mente consciente”, y “desdoblamiento de la conciencia”, ideas necesarias para sus teorías, pero que no tienen ningún fundamento real.
Esa forma equivocada de entender la conciencia, hace que a la atención del pensamiento se la considere vagamente como una “energía psíquica”, y al estudiar la mente se entre en un juego confuso e interminable de lo que ha dado en llamar “mecánica de asociaciones” o “acontecimientos psíquicos”, considerando esos estados como ajenos al control consciente, cuando en realidad nada en absoluto escapa a ese control, y tales situaciones corresponden al razonamiento como dominio relativo de la conciencia.
Esto hace también que, ante la dificultad de desenredar la madeja de los sentimientos, la psicología recurra a los símbolos para representar en una palabra, un concepto, o una imagen, toda una secuencia de obsesiones y resentimientos conflictivos.
Es curioso que, aún cuando la psicología ha llegado a aceptar la atención del pensamiento como “energía psíquica”, no haya entendido que el pensamiento sólo es el hilo conductor de la potencia consciente que crea y controla la vida, por lo que debería modificar muchas de sus teorías equivocadas, dedicando una mayor atención al estudio en profundidad de la mecánica con la que esa potencia controla las conductas.
Siguiendo las diferentes situaciones de la atención del pensamiento, la concienciología ha llegado a un esquema conceptual del desarrollo de los controles conscientes, a partir de un concepto trinitario de la conciencia en sus tres dominios de movimiento, razonamiento, y propósito, cuyas funciones y control de las conductas pueden ser voluntarias o automáticas, según esté o no presente el foco de atención del pensamiento, el cuál podría compararse a. la función que cumple la flecha accionada por el ratón en un computador.
Antes de que el organismo comenzara a integrase, la conciencia ya era una potencia integradora y organizadora, como lo demuestra la estrategia genética cromosomática (ADN) en la cual no sólo están determinadas las pautas de conductas celulares, sino que también están programada y determinadas nuestra facultades conscientes
Esta definición del ser humano como creación y medio de desarrollo orgánico de una potencia consciente, debe reemplazar al antiguo y confuso concepto de una individualidad dividida en un cuerpo físico y un alma de características indefinibles, pues no sólo permite el esquematizar los tres dominios conscientes en sus vías voluntarias y automáticas, sino también explicar de manera conceptual el origen, la formación, y la mecánica de las frecuencias repetitivas, la funcionalidad, los razonamientos, los sentimientos, las objetivaciones, y los conflictos, como productos de la mecánica consciente del ser..
Estos concepto concienciológicos son nuevos e inéditos. Las personas que deseen mayor información respecto a la mecánica consciente que determina las conductas, pueden solicitarla de manera gratuita a j_m_e_moreno@yahoo.es
3/10/2007 @ 9:08 pm
El encasillamiento y las simplificaciones de Maslow se le perdonan por ser de mediados del siglo pasado… pero sacar esos argumentos hoy en dia es una tontería…
Tambien ha cambiado bastante el comportamiento y los valores de los individuos manipulados por los grandes poderes facticos.
Eres un ingenuo si crees los rollos altruistas de Fresh Family Office, es un negocio como otro cualquiera que intenta vender esa imagen de “desinteresados”