Pero hasta que punto es tan bueno para mis clientes que los trabajadores tengan un horario flexible o estricto?… la impuntualidad de los trabajadores va mas de ser solo eso, es retardo de entrega de trabajo, mala imagen y un cliente insatisfecho. Un cliente que llegara tarde a otro lugar por que no se le tuvo a tiempo el trabajo y suponiendo que tuviera una cita la pierde, en si la impuntualidad de uno afecta a mas de 5 personas se vuelve una cadenita. Ahora bien porque no podemos ser puntuales, por algo nos regimos a un horario.

Podríamos ser mas productivos, tener mas tiempo libre si tan sólo nos diciplinamos mas en este tema, se los dejo de tarea… sean puntuales en todo un día y verán de lo que hablo.

Por eso opino que a diferentes trabajos, diferentes maneras de trabajar. Es decir, hay tipos de trabajo que exigen una puntualidad rigurosa, por tratarse de puestos en la cadena de los que dependen otros, de manera que si no cumplen su horario la cadena se resiente. Sin embargo, hay otros tipos de trabajos, diría más creativos, o autónomos, en los que el horario en que se realicen es del todo indiferente, pues no afecta a la productividad ni al resultado final.