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Yo, de mayor quiero ser pensionista

28/06/2007 | 17 Comentarios | Archivado en Pensiones por paumania

¡Sorpresa, sorpresa! En el futuro no habrá nada de comer en la mesa.

Por si todavía no lo habéis olido, el modelo actual de financiación del Estado es inviable. ¿Esto tan chulo qué quiere decir? Pues ni más ni menos que, o mucho cambian las cosas o lo de jubilarse y cobrar una pensión quedará únicamente en el recuerdo.

“Pero bueno, para cuando eso pase, yo habré muerto”, dirá alguno. Pues la llevas guapa.

Quizá muchos no lo sepan aún, pero yo sólo soy un estudiante. De vez en cuando, me dejo caer por las aulas de la Facultad de Economía y Empresa de la Universidad de Murcia, principalmente para hacer exámenes, pero también para echar un mus y entrar a alguna clase. La verdad, lo más interesante que he aprendido en clase es que algunos empresarios japoneses aún se hacen el hara-kiri cuando la cagan con algún negocio. Por lo demás, aprendo lo que buenamente puedo. Dicen que D. Pedro Saura da clase de Teoría Económica, aunque no he tenido la suerte de recibir ninguna de sus lecciones. En cambio, este año he quedado a cargo de D. Alberto Cámara en Derecho del Trabajo, que es hermano del alcalde. Tengo la esperanza de que algo bueno se me pegue de ellos estos años.

Y todo esto, ¿para qué? Pues para dármelas de importante, y de paso demostrar que algo entiendo sobre estos menesteres.

Y me reafirmo en lo dicho, el Estado que conocemos no tiene futuro.

Si algo he aprendido analizando datos de la economía española, es que los Estados actuales dependen de que exista un buen número de trabajadores, capaces de mantener a flote un país con sus impuestos. Bueno, y que, si existe un déficit, se financia con inversiones de fuera. En caso contrario, llevaríamos todos taparrabos y esto sería Sierra Leona.

España respira, además, gracias a la inmigración. Sin ella, no habría trabajadores ni dinero para pagar pensiones ni construir hospitales o colegios. Mal que te pese, esto es así. Por lo menos, hasta que el dinero crezca en los árboles. ¿Por qué?

Cuando una población envejece, como pasa en España, las parejas sólo tienen un hijo, con suerte dos. Hay que pensar en lo siguiente. Ese hijo deberá mantener, con el sudor de su frente y sus impuestos, las pensiones de sus padres. Dos padres, un hijo, mal asunto. Lo ideal es que, por cada abuelete, hubiera 3 ó 4 trabajadores sanos y fuertes. Entonces, tenemos un problema, porque los abueletes viven muchos años, y más que van a vivir aún, y la natalidad sólo va para abajo. Es difícil tener hijos cuando no se tiene una casa. Es difícil tener una casa sin un buen jornal. Es difícil tener un buen jornal sin un trabajo fijo. Es difícil criar un hijo trabajando de sol a sol. Y encima, es difícil hacerlo si para ello hay que renunciar a vivir.

Se hace entonces necesario que lleguen nuevas espaldas para cargar con el peso de la sociedad. Espaldas jóvenes que aguanten bien unos latigazos. Aunque, es difícil que lleguen inmigrantes eternamente, porque digo yo que algún día se acabarán de donde los manden. La inmigración en masa y sin cualificación, trae otros problemas sociales y económicos, que no voy desenterrar por el momento. Pero vuelve a surgir el problema, ya que esta gente que viene tiene los mismos problemas, en incluso algunos de propina, y necesitan que se les ayude. Más gasto extra, y en el futuro más bocas que alimentar. Es un círculo vicioso. La solución pasa por arreglar las cosas desde el principio. Vamos a centrarnos.

No somos esclavos, pero últimamente parece que se vive para trabajar, cuando se debería simplemente vivir mejor y trabajar lo justo. Quizá podríamos mejorar el panorama. Yo os cuento un poco mi idea de un mundo mejor, y si parece buena la mandamos a la Moncloa con un lacito rosa.

Creo que el problema está claro. Para mantener este Estado del bienestar, hace falta tener hijos. Hacer hijos sabemos todos, así que vamos a centrarnos en facilitar su llegada.

En primer lugar, reducir la jornada laboral y adoptar el horario europeo. Trabajaríamos de lunes a viernes de 9′00 a 16′30 ó 17′00, aproximadamente, con una hora o media hora para comer, y si lo hicieramos en el comedor de la empresa, a buen precio y buen menú, hasta los jefes ganarían con el cambio. Los niños saldrían tan contentos del colegio, y podrían estar con sus padres, que además serían más felices y podrían vivir como personas, no como borregos.

Con las 35 horas, algunas empresas podrían contratar más empleados a tiempo parcial o completo, caso de que trabajaran los fines de semana, con lo que se generaría más empleo. Siempre, claro, que el Estado facilitara la contratación de estos trabajadores retocando un pelín su política fiscal. Queremos fomentar el empleo, por lo que habrá que incentivar la contratación.

Con el horario europeo, se abriría un poco el país a la UE. Las oficinas tendrían mayor y mejor comunicación con sus homónimas europeas, y se facilitarían los tratos comerciales con ellas. Esto va de puta madre para equilibrar la Balanza de Pagos y exportar cochinadas por el mundo, como por ejemplo jamones y futbolistas borrachos. Quizá, además, se aumentaría la productividad del trabajo en España, concentrándolo más y reduciendo las pausas, lo que aumentarían tanto beneficios como salarios.

Coño, y ya que estamos vamos a subir el SMI hasta los 1.100 €, que seamos europeos para todo.

Ya ganamos más, hay más trabajo y de más calidad. Prosigamos.

Ampliando la oferta de viviendas en alquiler, construyendo mucho más VPO, y estableciendo un precio fijo y unitario por m2, en función de una serie de variables, se acabaría la especulación. Si existiera mayor oferta que demanda, sólo habría que trasladarse a una casa más barata, como ocurre en Alemania, que tiene más de un millón de viviendas vacías. Así, los jóvenes no tendrían que pagar 500 € por alquilar un agujero compartido, y podríamos evitar que saliera más rentable comprar e hipotecarse a 40 años por los mismos 500 ó 600 €. No me jodas, si como mínimo te sueltan 1.100 boniatos, ya no duele tanto alquilar un apartamento guapo de esos de VPO que habrán construído por 300 lebreles al mes. Lo que viene siendo un picadero guapo. Se fomentaría, además, la movilidad de los factores, que así es como se llama a las personas humanas en economía, fíjate tú. Al no estar atados a una hipoteca de por vida, podremos pensar en vivir la vida, y partir en busca de aventuras y enfermedades de transmisión sexual.

Si el valor de una hipoteca no debe superar el 30% de un salario… ¿por qué no hacerlo Ley? Ya se hace en otros países. Verás tú si se compran menos casas y se llenan los pisos del Estado en alquiler. Siendo el Estado el arrendatario, además, obtienen ingresos extra para financiar proyectos para apadrinar búhos y cosas así.

Con estas medidas, ya tenemos una vida más cómoda. Podemos pensar en independizarnos y tener hijos. ¿Qué tal si el Estado diera los dos hijos como familia numerosa? ¿Y si mutiplicaran por dos todas las ayudas a los padres? Quizá nos animaríamos con un tercero.

Ahora hacemos algo bueno de verdad. Implantamos una enseñanza bilingüe y obligatoria. Le añadimos el primer año gratuito de Universidad, para todos, y luego becas en función de los resultados. Ahora, decimos que la mayoría de edad pasa a 21 años. Pasamos a vender el alcohol en un sitio llamado Licorería Estatal, y cedemos toda competencia al Estado. Sólo el Estado puede vender alcohol en sus establecimientos, deja de ser un negocio lucrativo en España y todas las ganancias van a parar a las arcas públicas. Se permite la venta de bebidas a locales con licencia, previa compra al Estado.

Por último, mejoremos la calidad de los transportes. Una ciudad debería poder recorrerse en bicicleta. Adiós atascos, adiós contaminación. Casi todos los trayectos en ciudad son de menos de 5 kms. Si eso lo hago yo en 15 mins sin dar pedales. Tengo comprobado que tardo más en hacerlo en coche, casi el doble. Y tardaría aún menos si no tuviera que jugarme la vida en la carretera. Con lo que se disfruta paseando en bicicleta, qué falta de mundo tenemos en España. ¿Y a qué se espera para continuar con el metro y el tranvía? Y si tanto problema dan las calles muy céntricas y angostas… ¿por qué no se peatonalizan? En Japón, una persona no puede comprarse un coche si no posee una plaza de aparcamiento previamente. Dos coches, dos plazas.

Bueno, que me desvío del asunto. Ya iba camino de votar a Los Verdes.

Lo que quiero decir, es que con el camino que llevamos, el sistema no puede mantenerse. Yo creo que con estas medidas algo arreglaríamos, y de paso mejoraríamos un poco la calidad de vida. Si se os ocurre algo mejor, estamos a tiempo.

Si el ministro dice que quieren aumentar la fecha para jubilarse, es porque saben que no pueden mantener las pensiones a largo plazo. Y aún así, nadie te va a garantizar que puedas cobrar una pensión algún día. Yo no sé que va a ser del país sin los viajes del Imserso, con la ilusión que me hacía ir a Benidorm.

En la teoría, todos los sistemas económicos tienden, tarde o temprano, a colapsarse. Como si el universo se plegara sobre sí mismo. Como Marty McFly en “Regreso al Futuro”, cuando empieza a desvanecerse porque sus padres parece que no van a llegar a enrollarse. Supongo que no querrás que te pille en medio y desvanecerte para siempre.

En cualquier caso, siempre podemos esperar un par de años, a que el cambio climático que hemos provocado destruya el mundo. O esperar a que EEUU nos declare parte del Eje del Mal y nos invada, para no tener que importar más jamón serrano ni tener que antenizarse para ver los partidos de la Sexta.

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Salario medio PPA (restyling)

25/06/2007 | 39 Comentarios | Archivado en Empleo por paumania

Y al final, lo que os prometía. Me ha llevado un tiempo considerable reunir los datos, pero ha valido la pena. Sin duda, es el trabajo más serio de todos cuantos he realizado.

Cuando colgamos las salarios medios, os entró a todos la duda razonable. Decíais que las cosas estaban más caras en unos países que en otros, que el coste de la vida no era el mismo, que los precios de los pisos no eran iguales, que la Masa le puede a Supermán…

Pues para despejaros la duda, y demostraros que la mierda flota y España también, os he trasladado los datos, una vez más, a Paridad de Poder Adquisitivo. Ya os expliqué lo que era cuando dimos la clase sobre salarios mínimos, pero para refrescaros la memoria, es un baremo que utiliza la economía para comparar de manera realista el nivel de vida en cada país. No insisto mucho porque ya lo expliqué en su día, pero hace que todo valga lo mismo y punto. Tan cierto como que dentro de Espinete había una persona.

Y bueno, echadle una ojeada al asunto y luego me comentáis algo.

Salario medio anual PPA   Euros/año
Luxemburgo 39.915
Alemania 36.378
Gran Bretaña 35.987
Dinamarca 34.396
Bélgica 33.928
Holanda 33.269
Austria 33.202
Noruega 28.904
Suecia 27.753
Irlanda 25.245
Francia 25.067
Italia 23.308
España 20.672
Portugal 18.221
Grecia 17.047
Polonia 10.845

Fuente: Elaboración propia. Datos a partir de FMI, BM y Eurostat. Datos para 2005

Yo no quiero hacer sangre, pero hay algo en todo esto que no rula bien. Los resultados, se deben principalmente a que en España los precios siguen su escalada europea a un ritmo vertiginoso, consecuencia del mundo cada vez más global en que nos movemos, y a que los salarios han crecido en los últimos 5 años… un 0′5%. Es decir, perdemos poder adquisitivo, y cada vez podemos comprar menos cosas con el jornal.

Salía el maestro Botín, que es toda una autoridad en la economía española y preside el Banco Santander, diciendo que el dinero dedicado a pagar la hipoteca no debería superar en ningún caso el 30% del salario de un trabajador. Aquí creo que vamos ya camino de destinar entre el 60% y el 70%. Y no es que a ti las casas te parezcan caras, es que están caras de cojones. Vale un piso en Berlín 100.000 € menos que en Madrid. Pero ojo, es que valen un par de pisitos en Bruselas, que no olvides que es la capital de Europa, lo que en España te cuesta uno. Es sólo un dato, pero bastante significativo de lo que pasa en España.

¿Es calidad de vida tener sol? Pues como dijo el gran Javier Malonda, “entonces en Puerto Rico tienen una calidad de vida de la hostia”. Para mí, esto no es calidad de vida. Para mí, calidad de vida es trabajar de lunes a viernes 35 horas a la semana, en horario europeo para levantarme a las 9′30 y salir a las 16′30, con tiempo para ver una peli y pasear, de ir al gimnasio y pasar la tarde con mi familia y amigos, cobrando el doble por supuesto, con vacaciones pagadas durante seis semanas al año. Para mí calidad de vida es que el agua y la electricidad vayan a cuenta del Estado, y que también sea el Estado el que pague los estudios superiores de mis hijos, que recibirán además una educación bilingüe. Para mí calidad de vida es coger la bici para ir a trabajar y llegar en menos de 5 mins sin jugarme la vida en la carretera. Si tengo que renunciar a unos veranos con más de 40ºC a la sombra lo haré con gusto, pero es evidente que, para mí, esto no es calidad de vida.

PD: El mundo está lleno de borricos e ignorantes. Por suerte, la verdad y la honestidad están de mi lado. Vamos a ver si callamos algunas bocas. Con toda mi buena fe, me trabajé un estudio fiel a la realidad. Los datos sobre los salarios medios, base de este estudio, los proporciona Eurostat. Para obtener la PPA de este año, trabajamos con los datos sobre PIB que facilita el FMI sobre el PIB nominal, y posteriormente con datos sobre el PIB PPA también del FMI. Posteriormente, se comparan los datos con los que facilita el BM, que esos ya te los buscas tú, que a mí no me apetece. Una vez contrastados y corroborados, se calcula cuál es la diferencia entre uno y otro y se obtiene la razón (PIBppa / PIBn), que es la valoración del PPA que deberemos aplicar al salario medio (Sal. med. x razón), para así obtener los Salarios Medios en Paridad de Poder Adquisitivo (Purchasing Power Parity). ¿Cómo determina el FMI la PPA? Pues con una retahíla de datos económicos, como el coste de un corte de pelo en cada país o de una casa, por ejemplo, que deja en bragas al IPC.

PD2: Los precios de la vivienda, por ejemplo proceden de las propias inmobiliarias de cada país, a igualdad de m2 y situación. A ver como te peleas tú con las palabrejas en alemán. Y deberías saber que la tasa de paro en Alemania es la misma que en España, y que si los pisos valen menos es simplemente porque hay casi un millón de pisos vacíos en alquiler. En España, queridos amigos, los precios están sobrevalorados.

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Shall we dance?

24/06/2007 | No hay comentarios | Archivado en Empleo por paumania

Pues lo dicho. ¿Bailamos?

Ahora que  estamos en verano y la gente sólo piensa en desparramarse por las playas, me gustaría proponer un ejercicio de visualización. La cosa es bien sencilla. Algunos ya gozarán de un buen status laboral, pero otros, en cambio, seguirán dando bandazos por la vida de contrato temporal en contrato temporal, a la caza y captura de la ansiada estabilidad. Llegado el verano, es buen momento para hacer balance.

¿A dónde me lleva esta relación?

¿Realmente quiero comprometerme para toda la vida?

¿Es esto lo que realmente quiero?

¿Cómo me veo de aquí a diez años?

¿Vale la pena tanto sufrimiento?

¿Ficho por un club grande o me consagro como Rey de los Mediocres?

Así podríamos estar preguntándonos gilipolleces hasta que el sol nos traspasara la piel y nos entraran ganas de ir dando saltitos por la arena para refrescar el gaznate con una jarra de cerveza helada. Quizá podríamos aprovechar esos escasos momentos de lucidez para trasladar las preguntas existenciales a la comodidad del hogar, y reflexionar sobre nosotros mismos y nuestro futuro, en lugar de ahogar nuestras penas y sueños de futuro en alcohol.

Estas preguntas, más propias de un joven cuya relación sentimental hace aguas, son las que asaltan también a quien no se siente cómodo con su trabajo. Al fin y al cabo, una mujer y una empresa no son tan diferentes. La duración del compromiso no está determinada, y a pesar de que medie un contrato indefinido o un matrimonio, nadie te asegura que, un buen día, no te darán la patada.

¿Recuerdas el día en que empezásteis? Todo fue como en esos bailes de las películas americanas, en las que un pillastre vacía la petaca en el ponche. Tú ibas un poco trompa, y la sacaste a bailar. El baile terminó y la música dejó de sonar hace años, pero vosotros seguís bailando juntos. Ya sea mujer o empresa, la cosa es parecida. Al principio te pellizcaban el culo, pero ahora te tienen bien agarrado por los cojones.

Vuelve a repasar las preguntas.

Si te gusta tu vida, sigue adelante. De no ser así, te comento un poco lo que les gusta a las nenas jurídicas hoy en día. Las nenas jurídicas son empresas, y para ellas, en el mejor de los casos, tú no eres más que un medio para conseguir sus fines.

Si crees que la vida te tiene preparado algo mejor, prepárate tú para la vida. La formación es básica, y cuanta más y mejor formación recibas, en mejor y mayor estima te tendrán las empresas. La estima de las empresas, suele medirse en billetes.

¿Formación es igual a estudios? Pues no solamente eso. Formación también es experiencia. La primera vez que “metiste en caliente”, la cosa no iría como tú esperabas, pero con práctica y buena voluntad casi todo se aprende. Aún así, es evidente que algunas cosas no se aprenden en la calle, así que deberías pensar en llegar lo más lejos que puedas, académicamente hablando.

“Una imagen vale más que mil palabras”. ¿Te suena la frase? Por mucho que a algunos les pese, todo entra por los ojos. Una imagen cuidada y un aspecto saludable son tu mejor referencia. Con esto no quiero decir que debas ir a diario con traje y corbata, eso sólo vale si eres un ejecutivo al que se le exige ir siempre bien presentable. Los ropajes siempre depende del ambiente en que te muevas, pero procura tener un buen aspecto. Hay cosas, como son la calvicie o una estatura algo recortada, que no dependen de nosotros, pero no son esos aspectos los que valoran las empresas. Que te sobren 30 kilos y tu dieta se componga de hamburguesas y pizzas, perdona pero eso sí. Si además le añades que el deporte te da alergia y no te gusta afeitarte… vas a tenerlo complicado, simplemente.

A menos que te llamas José Luis Rodríguez Zapatero, lo del talante no te va a hacer falta. Sí te hará falta tener la cabeza bien amueblada y bastante fría. La sensatez y la confianza son bienes muy preciados. Con el dinero no se juega, y menos cuando es de otros, así que más vale que quien lo maneje tenga los pies bien plantados en la tierra. Lo mismo vale para clientes, socios, compañeros de trabajo, etc, que en definitiva son los que hacen posible que la empresa funcione. En definitiva, ser diligente y respetable te hace ser importante.

Cuando tienes una entrevista de trabajo, hay veces que notas que hay feeling entre el de recursos humanos y tú. Buen rollito. Si acabas con la sensación de que el tipo te llamará para tomar unas cervezas, pase lo que pase, probablemente consigas hacerte con el puesto. Esta empatía es la que buscan en las empresas, y desearían poder llenar los despachos y oficinas con gente que cree un ambiente agradable de trabajo, un entorno distendido. No vendría nada mal poner en práctica las habilidades sociales, pues unidas a la sensatez y a la confianza en uno mismo, generan ese carisma necesario para convertir a alguien en pieza imprescindible allá donde vaya. Deberías saber que el 60% de lo que pase en una entrevista depende de este feeling entre tú y el de recursos humanos, y el resto depende de tu formación.

En España, todo el mundo tiene nivel de inglés medio. ¡Qué gran mentira! Yo diría más bien nivel Tarzán. El 75% de las empresas quieren que sepas inglés, pero un inglés fluído para un anglosajón, y no un chapurreo constante de palabrejas inconexas. Lo mejor es haber pasado una temporada en algún país tipo Inglaterra, EEUU o Suecia, en los que sobrevivir y sociabilizarse pase necesariamente por hablar correctamente inglés. Pero es que, además, ya no basta con saber hablar inglés. Yo, por ejemplo, también hablo francés, y bastante bien, sea dicho de paso, resultado de muchos años de estudio y práctica. Hablar dos idiomas es algo muy recomendable, pero es que si además te atreves con el alemán o el chino, las empresas se te rifarán.

La movilidad de los recursos es muy importante. Muchas grandes empresas, buscan ocupar sus cargos relevantes con gente dispuesta a cambiar de residencia. Curritos hay en todas partes, pero gente que destaque no abunda. Puede que tengas que cambiar de residencia, pero de ser así, casi seguro que valdrá la pena. ¿Estás dispuesto a salir de la cueva? Pues tienes mucho ganado.

Concentración es mejor que dispersión. No envíes tu curriculum a todo el mundo. Es mejor que elijas de antemano lo que a ti te parezca más interesante y te concentres en ello. Planifica bien tus acciones. Recuerda que pretendemos mejorar, y no quedarnos igual que estábamos.

El tiempo no corre en tu contra, no temas permanecer en paro unos meses. Es un error bastante común aceptar lo primero que nos tiran a la cara, y en muchos casos más vale persistencia y tenacidad, amén de mucha paciencia, para conseguir aquello que realmente queremos. Una buena paella no se hace en dos minutos, y tú no querrás comerte los granos duros. Espera a que llegue tu oportunidad, pero espérala activamente. Con la llegada del verano, las empresas pueden pensar en dar un giro a su actividad, y como los niños en septiembre, puede que el verano traiga nuevos alumnos el curso que viene. Los períodos de sustitución de verano te pueden proporcionar una plaza, si tienes suerte, así que jamás deseches una.

10º Por último, no olvides que vuelves a empezar. Al conseguir un puesto de trabajo, tendrás que pasar un período de prueba y evaluación, y seguramente de formación, que suele rondar los 4 u 8 meses. Antes de eso, no creas estar preparado para volar solo. No serías el primer polluelo que se despeña y acaba devorado por un gato. Tu salario, al principio, será “una puta mierda”, y tu esfuerzo y valía lo irán incrementando hasta convertirlo en “una vergüenza y un insulto”.

De momento, es todo lo que puedo decir al respecto. Esperemos que, la próxima vez, elijas mejor la pareja de baile.

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Salario Mínimo PPA (restyling)

19/06/2007 | No hay comentarios | Archivado en Empleo por paumania

Como estoy bastante liado con los exámenes, os he puesto una tabla con el SMI igualando el coste de la vida. No me voy a extender mucho, porque he dejado una práctica a medio hacer, y los análisis macroeconómicos aún no se hacen solos.

No le faltaba razón al que pensaba que había que ver a qué nivel estaban los precios para saber realmente para cuánto da el SMI. Eso que pone PPA, no es ni más ni menos que la Paridad de Poder Adquisitivo, que es un baremo que utiliza la economía para comparar de manera realista el nivel de vida en cada país. Lo que hace es eliminar las diferencias en cuanto a apreciación o depreciación de la moneda, e igualar los niveles de precios o coste de la vida en cada país. Es decir, ahora da igual que sea un rublo, un dólar, un euro o un maravedí, desaparece la ilusión de la variación del cambio de cada moneda, y deja de ser relevante que en Suecia un plátano cueste lo mismo que en España un platanero.

Esto es la pura realidad, y tus rupias ya valen lo mismo. Ahora compara.

Salario mínimo PPA 2007      Euros/mes
Luxemburgo 1503
Reino Unido 1292
Holanda 1244
Irlanda 1141
Bélgica 1203
Francia 1150
Alemania* 1070
Suecia* 990
EEUU 779
Grecia 768
Italia** 735
España 630
Portugal 546

Fuente: Eurostat 2007
*En Alemania y Suecia no existe un salario mínimo establecido, así que se han cogido los salarios más bajos y se ha hecho media.
**En Italia existen diversas categorías para el SMI, así que hemos vuelto a hacer una media.

Pero no temas, aún hay esperanza. Esto del SMI es un poco engañoso, como nos han hecho notar en los comentarios referentes al asunto. En España, apenas el 1% de los curritos recibe esa irrisoria cantidad, como en EEUU, y no resulta tan relevante como en Francia con un 17% ó Luxemburgo con un 11%. Realmente se te va a quedar cara de pasmarote cuando termine la tabla con los salarios medios PPA.

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Males de la pequeña empresa en España

17/06/2007 | 7 Comentarios | Archivado en Nociones básicas por paumania

Hoy me voy a permitir escribir algo haciendo como que entiendo del asunto. El motivo es que, desde mi punto de vista, existe una serie de males endémicos que afectan a la pequeña empresa española, y que lastran su progresión en la economía. Vamos a ver si los detallamos y hacemos un artículo decente, o al menos con algún interés económico, que mucho “jiji, jaja” pero luego nada de chicha.

1. El problema más importante, a mi parecer, es el de la escasa cultura empresarial. De este concepto tan general, casi se desprende el resto de los problemas que aquejan a la pequeña empresa española. Para que nos quede a todos clarinete, más o menos esto se resume en que no entendemos un pijo de economía.

Aquí, el que se monta un negocio por su cuenta, es un inconformista. Si fuera en cualquier otra parte del mundo sería un tío respetable y con un par de cojones como los de un toro. Pero aquí es un tío “que no tiene ganas de dar un palo al agua”, “que vive en su mundo y necesita que la vida le dé un par de hostias” o “que no tiene madera para opositar”.

Los padres quieren que sus hijos opositen, porque así tendrán trabajo para toda la vida, pero olvidan que trabajando duro uno puede llegar a ganarse la vida mucho mejor, y sin tener que depender de que el Estado te mastique la comida. El empresario hábil y trabajador, es libre y dueño de su futuro. El empresario disfruta de lo que hace y marca el ritmo de su negocio, carece de jefes y dispone de vacaciones siempre que lo desee, ya sea para jugar al golf o para hacerse la Ruta del Prostíbulo. Pero tan importante como esto es que gana tanta pasta como puede y la reparte como le viene en gana. Insisto, es libre.

En España casi es un proscrito, y la gente le mira como si fuera un traficante de esclavos. Apenas existen emprendedores, la gente no se juega los cuartos. Prefieren trabajar para el “negrero” y decir que los “esclaviza” por cuatro reales, pero eso sí, que me los pague cada mes. Lo del riesgo no está muy bien visto, y hay temor. Pero el que se atreve, no lo acaba de hacer del todo bien. ¿Por qué?

2. Pues no lo hacen bien, entre otras cosas, porque carecen de conocimientos básicos empresariales.

“El pavo de turno se monta un bar. Como si no hubiera suficentes en España, se monta un bar de tapas, y en un alarde de originalidad lo llama Taberna Bar Pepe. El camarero lleva camisa blanca y pantalón negro. Ha puesto un grifo de cerveza y se ha abastecido bien de tercios. En el menú, hay bocatas variados y plato del día, que va desde el típico arroz y conejo hasta la olla gitana. La barra es de metal y las tapas se exhiben en ella, tras un cristal antiestornudos. Detrás del camarero, de origen sudamericano, vemos una virgen del Campillo rodeada de botellas de Cinzano y Anís del Mono, y en el altar reposa un jamón serrano. El panorama lo completan unas mesitas que miran a un televisor cutre en una esquina. Encima, el tío se ha montado el bar en los suburbios, en un callejón pestilente y sin placa identificativa, porque allí le salía más barato. El sudamericano le sisa de la caja, y el chino que tenía en la cocina hace cuatro días que no viene, y ha tenido que sacar a su hija del instituto para que haga los bocatas.”

¿Errores? Pues Pepe ha montado el negocio en un callejón repugnante, al que sólo van indigentes a cagar y drogadictos a pincharse. No quería tener que gastarse ni un chavo en decoración, y lo ha adquirido todo entre un trapero y un vertedero. Además, la tele se la encontró junto a un contenedor. Tiene trabajando a dos inmigrantes sin papeles, uno le sisa de la caja, y el otro igual ha muerto de fiebre amarilla o gripe aviar, si es que no lo han deportado. La hija, además de hacerle los bocatas y beneficiarse al sudaca, le lleva la contabilidad con sus estudios de Garantía Social. El día que aparezca alguien de Sanidad se acaba el negocio, porque, por no tener, no tiene ni mocho, y el camarero utiliza el palillo que lleva en la boca para servir la tortilla y la fritanga en los bocatas.

Con semejante percal, parece imposible que nuestro amigo empresario vaya a hacer fortuna, no hay duda. ¿Cuánto tardará el establecimiento en echar la persiana para siempre? Pues lo lógico es que tuviera que cerrar justo después de que el sudamericano le hiciera un bombo a la hija. También puede dedicarse al tráfico de drogas o a la trata de blancas, pero el tío es más o menos honrado.

Increíblemente, este bar puede permanecer abierto durante años, sólo dedicándose a poner carajillos, cañas y bocatas. ¿Cómo es posible? Pues porque puede estar ganando pasta hasta en esas condiciones, y todo porque no rinde cuentas a nadie más que al fisco. Hasta él ha tenido más vista que vosotros, se la ha jugado y le ha salido bien. Pero seguirá siendo un apestado, con un Mercedes SLK y un yerno indígena, pero un apestado.

3. A pesar de todos los errores observados, Pepe está amasando un buen capital. Ya dijo Schumpeter, que era un checo con estudios, que el empresario innovador obtenía una ventaja. Resulta que hay una banda de búlgaros que disfruta en el local tocándole el culo a la chica y poniéndose tibios a base de cerveza. Aprovechan para reunirse allí y repartirse el botín que consiguen reventando chalets, y dejan generosas propinas. Ahora es cuando los demás le imitan. Todos quieren que una banda de búlgaros se emborrache en su antro. Y es que aquí, si algo parece que funciona, lo copiamos al pie de la letra. ¡Qué gran error! Ya sea un Bar Pepe, una Peluquería Paqui o una Inmobiliaria Benítez, aquí todo sigue el mismo patrón. Y claro, pronto el mercado está lleno de bares calcados, peluquerías cutres e inmobiliarias que venden el mismo apartamento. Todos ofrecen el mismo producto, recurren a la imitación y ninguno intenta diversificarse.

Hace poco pasaba por delante de una nueva peluquería. A mi hermana le gustó, así que entró a preguntar. A mí, la verdad, me llamó la atención la decoración y el ambiente original que tenía el establecimiento. Me daban ganas de pedirme un cubata y cita para cortarme el pelo, no te digo más. Daba la impresión de ser un local con prestigio, como si Llongueras fuera allí a arreglarse las puntas. Entonces me percaté de que la dueña era Isabel Martínez. A ninguno le sonará este nombre, pero a mí sí. Cuando era pequeño, memorizaba todos los nombres y apellidos de mis compañeros de clase. Y sí, Mª Isabel era una de ellos. De pequeña se le veía despierta, pero hay que ver lo bien que se lo ha montado. De gente como ella debería estar el mundo lleno. No dudo de que le va a ir muy bien, pues ha conseguido crear un espacio diferente, y ahí creo que radicará la base de su éxito. Y ya aprovecho y le hago un poco de publicidad, que la chica se lo merece.

4. Cuando Isabel haga pasta, debería pensar en ampliar el negocio. Debería pensar en crecer y abrir más peluquerías. Un buen modelo de éxito, con una buena distribución, puede llegar muy lejos. ¿Hasta dónde? Más allá de nuestras fronteras. La empresa española debe pensar en la expansión. De no hacerlo, otro imitador lo hará, y acabará quitándole el mercado y el negocio de su vida.

Pero incluso antes de expandirse por el mercado nacional, puede ir pensando en ofrecer sus productos más allá de esta vieja piel de toro. Tiene que pensar en internacionalización. En Europa se vende de todo y, afortunadamente, con el inglés se puede llegar a un mercado de más de 350 millones de personas. ¿Por qué limitarse a un mercado de 45 millones? Piensa en las posibilidades. Piensa en lo que te estás perdiendo. Piensa en Amancio Ortega. Piensa en Inditex.

5. Pero si te has decidido, debes conocer la situación alegal del autónomo en España. Para lo único que tiene el Estado clara su función, es para pagar impuestos y Seguridad Social. Lo demás está un poco al margen de la Ley. Ser autónomo tiene aquí pocas ventajas, y sí muchos inconvenientes. Infórmate, te puede venir mucho mejor crear una sociedad.

Nadie dijo que fuera fácil. Al principio será muy duro y te costará dinero. Al empezar todo son pérdidas, pero con eso ya contamos. Déjate aconsejar por expertos y no intentes llevarlo todo solo. Sé flexible y adaptate al mercado, no pretendas que el mercado se adapte a ti. Al final, tus esfuerzos habrán merecido la pena.

Al margen de todo esto, la especial situación de la pequeña empresa en España no favorece a nadie. Al contrario. El crecimiento de la economía podría ser mucho mayor, y no se basaría en el ladrillo y el turismo. Disfrutaríamos de una mejor coyuntura económica, de una economía más dinámica y estable. Es más, no dudo de que las tasas de desempleo se reducirían, y se mejoraría tremendamente la calidad y la competencia en el mercado. Pero para ello, muchos deben dar el paso. ¿Quién sabe? Quizá algún día.

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Cadena de enlaces

15/06/2007 | 13 Comentarios | Archivado en Noticias por blogoempresa

Veo en el blog de mi colega Nikok desde Seo Profesional se ha iniciado una cadena de enlaces, de los que se tratan de colocar un post con los enlaces de todos los blogs participantes y que poco a poco vaya creciendo :). Por el momento así queda la cadena (Actualizaré):

  1. Blog de Posicionamiento Web (Seo Profesional)
  2. Posicionamiento y Publicidad de Blogs (xzBlogs)
  3. Recursos Flash (Recursos Flash)
  4. Negocios electrónicos (AdSense Optimizado)
  5. Aprende A Ganar Dinero Facil En Internet (uLoVe-TeCh.com)
  6. Recursos para Webmasters (Zona Masters)
  7. Social Media Optimization (Buzz Director)
  8. Trucos y consejos para tu pc (SpamLoco)
  9. Windows, Seguridad e Internet (estarOffline.blogspot.com)
  10. Nikok (nikok.com)
  11. Programación PHP y Sistemas BSD (www.phpbsd.net)
  12. Noticias de Linux, tecnología y la web (blux20.blogspot.com)
  13. Todo sobre el motor (portal-coches.com)
  14. chexpirit(chexpirit.blogspot.com)
  15. Alberto García (blog de alberto666)
  16. Gadgets y Tecnología (LaGiga.com)
  17. Informática Práctica. Tutoriales, trucos, diseño web… (Informática Práctica)
  18. Empresa, empleo y economía (blogoempresa.com)
  19. Nicolas Marin (NicolasMarin.com)
  20. Miguel Angel Gatón (miguelgaton.es)
  21. Actualidad Motor (actualidadmotor.com)
  22. Sinmiedo (sinmiedo.es)
  23. Entre Códigos (entrecodigos.com)
  24. Tecnología (sinerblog.com)
  25. MicroZulo (Recursos web)
  26. Julio Soler (Julio Soler)
  27. Informatica y Curiosidades (Libreticas.com)
  28. De Todo Para Vivir (De Todo Para Vivir)
  29. Recetas de cocina (lasrecetascocina.com)
  30. Reality Shows y Concursos (Teleojo)
  31. Comic y Manga (actualidadcomic.com)
  32. Blog de diseño gráfico (roc21)
  33. Deporteaccion (deporteaccion.com)
  34. tu enlace aquí
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El salario medio

14/06/2007 | 30 Comentarios | Archivado en Empleo por paumania

Veo que cuando pincho, sangráis. Así que voy a seguir pinchando un poco más. Desde que publiqué los salarios mínimos, sabía que tarde o temprano tendría que poner los salarios medios para que los datos tuvieran algún valor. “¡Gua, gua, gua! Tú y yo lo sabíamos, es el tres, dos o uno”, que diría el gran Joaquín Luqui. ¡Cómo te extraño!

Creo que no hace falta que diga muchas cosas al respecto de qué es el salario medio. Se cogen las nóminas de todos los españoles, se arrejuntan, se pisan bien para sacarles el jugo, se deja fermentar la pócima unos años y, finalmente, se embotella con denominación de origen España 2005. Los datos tienen un pequeño porcentaje de alcohol, es decir, estas cifras aún no han sufrido el expolio de las arcas públicas, por lo que habría que tener en cuenta que después hay que quitar impuestos a todos los numeritos.

Para que veáis que no existe ni trampa ni cartón, el salario medio viene expresado en valores anuales. Esto es útil, ya que así no se corre el riesgo de que alguno diga eso de que “hay que descontar no sé cuántas horas de tal, porque en Francia trabajan menos que los Reyes Magos”, “que en España son 14 pagas y en Macedonia son 35″, o que “el rublo cotiza a la baja, y así pues claro, que aquí contamos en rupias y un pepino vale más”. No, no y no. No os llevéis a engaños. Estos valores son absolutos y universales, provienen de una fuente muy fiable y han sido contrastados. Todo viene expresado en la misma moneda y a todos hay que descontarles luego los impuestos, que en unos países serán del 25%, caso de Alemania, y en otros será de entre el 34% y el 38%, como en Italia y Francia. Ojo, porque en España en eso sí que somos muy europeos, 30%. Pero bueno, siempre podéis echarle un ojo a los salarios medios PPA, que te igualan hasta los precios de un corte de pelo. Si queréis saber los datos completos sobre impuestos y tasas, lo que viene siendo la carga fiscal, habrá que esperar a próxima entregas, que tenemos que racionar los contenidos. Yo tengo los datos, yo tengo el poder.

Recordad, son valores absolutos. Pronto habrá más al respecto.

Salario medio anual                        Euros/año
Dinamarca 47.529
Noruega 45.485
Luxemburgo 42.135
Alemania 41.691
Gran Bretaña 40.015
Holanda 38.700
Bélgica 36.672
Austria 36.032
Suecia 34.049
Francia 29.047
Italia 24.116
España 20.438
Grecia 17.859
Portugal 14.715
Polonia 6.269
Media UE-15 34.412

Fuente: Eurostat 2005

Los salarios parecen muy altos, ¿verdad? En realidad, el estudio se hizo para los sectores de industria y servicios, que agrupan en torno al 85-90% de la población trabajadora, y se dejó fuera al sector primario (agricultura, minería y pesca). Además, el estudio recoge los datos de empresas con 10 ó más trabajadores, que no hace falta que os diga que se paga un poco más en ellas. Ahora no voy a decir que os echéis las manos a la cabeza, que luego me tachan de pesimista y agorero, así que alegría que llega el calorcito y las playas se llenan de nórdicas en top-less.

De todos modos, si la Unión Europea hace estos estudios, yo me fiaría muy mucho de lo que dicen. Luego pasa que nos fiamos más de lo que dice el gobierno, y pensamos que España siempre va bien. Si es que… el que no se consuela, es porque no quiere.

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El BSCH revienta la banca

13/06/2007 | No hay comentarios | Archivado en Banca por paumania

Lo he visto hace apenas unos minutos en las noticias, y me ha llamado poderosamente la atención. El Banco Santander Central Hispano (BSCH), con el Sr. Botín a la cabeza, acaba de anunciar que pone a la venta todas sus propiedas inmobiliarias, exceptuando su emblemática sede en Santancer. La intención de este gigante español es la residir en los locales que hasta ahora poseía como inquilino.

¿Y para qué? Para hacerse con el control de la holandesa ABN Amro. Con la operación de venta pretenden conseguir 4.000 millones de euros. Las cifras marean, no hay duda.

Quiero pensar que ese euro con el que abrí una cuenta hace años en el foro de Universia, seducido por una bella azafata y sus malas artes, servirá para que algo así sea posible. Quizá hasta desempolve un poco la cartilla y le meta algo de pasta a la cuenta, que el euro debe sentirse muy solo.

¿Consecuencias? Irremediablemente, si la operación finalmente se llevara a cabo y el BSCH se hiciera con ABN Amro, al Sr. Botín habría que ir pensando en incluirlo en los libros de economía, con el sobrenombre de Emilio “Sagaz” Botín. Una operación arriesgada, sin duda, en la línea de todas las actuaciones de este astuto personaje, pero que puede reportar al BSCH tremendos beneficios. Pero la principal consecuencia que tendría la operación sería el impulso que recibiría el PIB español, y sobre todo, el PNB.

Vale, yo os digo lo que es el Producto Nacional Bruto (PNB). Básicamente, es “la suma de todas las rupias que hemos gastado en comprar cosas en un año, además de las que han invertido las empresas, le añadimos la diferencia entre las exportaciones y las importaciones, tres cucharadas de azúcar glass y un chorrito de limón…” y vuelves a obtener otra pócima para meter por los orificios de tu cuerpo. Pero, esta vez, no nos referimos a lo que se produzca en suelo español, que es engañoso (PIB), y hace que las empresas extranjeras que produzcan en España se lleven los beneficios fuera, sino que esta vez nos referimos a lo que se produce tanto dentro como fuera de nuestras fronteras, aunque sólo por empresas españolas. Éste es el matiz que diferencia a ambos conceptos. Que suba el PNB es mejor todavía, es más molón.

Supón que tienes un hijo en Holanda, que se está forrando vendiendo orujo gallego y manda dinero a casa de vez en cuando. Pues ese es el BSCH, y un ejemplo de PNB español. Ahora supón que tienes de inquilino en casa a un erasmus inglés que se está forrando vendiendo en España camisetas del Liverpool. El erasmus te paga el alquiler, pero la pasta que gana… ¿dónde va a parar? Ése es un posible ejemplo del PIB español.

Pues bueno, eso es todo. Ahora veremos como cae la noticia en un mercado inmobiliario a punto de saturarse.

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Y al final, la burbuja inmobiliaria explotó

12/06/2007 | 11 Comentarios | Archivado en Vivienda por paumania

Lo anunciaban. Era algo que tenía que pasar. Por primera vez, desde 1994, baja la vivienda. ¿Qué? ¿Cómo? ¿Es posible? Pues sí, la burbuja ha explotado.

Según anunciaban hoy los expertos, existe más oferta que demanda. Concretamente, hablan de un millón de pisos más de los que se necesitan. Parece que al fin hemos tocado techo. “Hubo un tiempo en que se decía que en España había tantas inmobiliarias como bares”, contarán las crónicas históricas.

Parece ser que la subida de los tipos de interés ha adelantado el acontecimiento. La noticia saltaba a la palestra junto a las imágenes del señor presidente de la República Francesa, Nicolás Sarkozy, en actitud sospechosa, extremadamente locuaz y gesticulante, tras una reunión con su homólogo ruso, Vladimir Putin. Yo no sé con qué noticia me he reído más, si con Sarkozy piripi o imaginando las caras de aquellos que se lanzaron a comprar pisitos como inversión. Casi me he reído tanto como el día que Zapatero decía que un café valía 80 céntimos.

Yo de momento os remito a un excelente artículo publicado en Fresh Family Office, titulado “Errores estratégicos en los capitales pequeños y medios. Los cuatro activos variables”, que deja muy a las claras el error que han cometido miles de inversores especulando con el valor al alza de los pisitos. A estos pillos, les ha explotado el globo en las manos, y no puedo más que reirme de su torpeza al pensar que “el precio de los pisos siempre subirá”. Desde luego, a menos que la propiedad sea prime, el drama está servido.

Esto de la propiedad prime… Pues digamos que a los muy ricos esto de las crisis no les afecta, y seguirán pagando la misma tela por una parcela frente al mar de 3000 m2. Eso es una propiedad prime, la que no entra dentro de los bolsillos medios. Lo que de verdad era un valor seguro para invertir.

Han bajado los apartamentos de soltero, los pisitos familiares, las casitas de la playa… en definitiva caen todos los precios. Y no es más que el principio. Anuncian que 3 de cada 4 inmobiliarias echarán la persiana para siempre. La próxima en notar los efectos será la economía española, pues la construcción seguía siendo, junto al turismo, el bastión de nuestro crecimiento económico. Esto pasa por no invertir en tecnología, borricos.

¿Y ahora qué? Pues como ya comenté en Fresh Family Office, “la eterna lucha entre los clásicos perfiles de riesgo me recuerda a esa fábula de la hormiga y la cigarra; la RV vendría a ser este insecto vivaz y alegre, violín en mano y con cierto tufillo a vino peleón, que no pensaba en su futuro más allá de la próxima noche; la hormiga, en cambio, se me antoja parecida a una RF, que acumula existencias de cara al otoño de su vida; mucho no creo que haya cambiado el cuento, así que más vale que penséis en lo que le sucedió a la cigarra cuando llegó el invierno.” Sólo hay que sustituir Renta Variable (RV) por valores inmobiliarios, y Renta Fija (RF)… pues está bien como está, pero entenderemos por Renta Fija un buen producto financiero con una buena rentabilidad.

Ya lo auguraron hace unos años, y se esperaba que llegara este día. Hablaban a principios del 2006 de una “corrección brusca”, y no de una “desaceleración del precio de la vivienda”. Llegó el día. Por aquel entonces pronosticaban un descenso del precio en torno al 20% para el período 2007- 2009. ¿Habrán acertado consultando al Oráculo? Es hora de guardar la ropa. Parece que va a empezar a llover.

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Salario Mínimo Interprofesional

8/06/2007 | 26 Comentarios | Archivado en Empleo por paumania

Las tablas, ¡qué gran invento! Adoro las tablas. No hay mejor manera de hacer rabiar a la gente y crear conflictos. Simplemente, se ponen los datos y se sienta uno a esperar. Al PP le funciona de puta madre esto de la crispación. Yo me divierto bastante viendo los berridos que se pegan en el congreso.

El Salario Mínimo Interprofesional es lo mínimo que dice el gobierno que deben cobrar los seres humanos por desarrollar su actividad profesional (risas). Bueno, interpretaciones y valoraciones personales sobre los políticos aparte, esta tablita tan chula que veis aquí, me ha llevado varias horas de duro trabajo. Ha sido bastante complicado elaborarla, porque no es fácil encontrar los datos necesarios, y ha habido que aplicar algunas correcciones. Por suerte, el Eurostat, que es como el Instituto Europeo de Estadística, va mucho más actualizado que el INE en algunos aspectos. Iba a incluir a los EEUU, pero no sabía que cobraran tan poquito. Luego os digo cuánto, pero tendréis que seguir leyendo. De momento, sentad el culo en la silla, que esto os va a poner los pelos como escarpias.

Salario mínimo                     Euros/mes
Luxemburgo 1503
Irlanda 1293
Holanda 1273
Reino Unido 1269
Francia 1254
Bélgica 1234
Alemania* 1150
Suecia* 1100
Italia** 770
Grecia 668
España 570
Portugal 437

Fuente: Eurostat 2006

Los datos de España han sido actualizados para el año 2007. En 2006, el SMI estaba fijado en 540 €.
*En Alemania y Suecia no existe un salario mínimo establecido, así que se han cogido los salarios más bajos y se ha hecho media.
**En Italia existen diversas categorías para el SMI, así que hemos vuelto a hacer una media.

Sapos y culebras deben brotar en estos instantes de vuestra boca. Ahora viene cuando sacáis conclusiones precipitadas. Quiero añadir, al respecto de la tabla, que algunos países tienen implantada una jornada laboral de 35 horas, como son Alemania y Francia. Encima trabajan menos. ¿Notáis ya cómo hierve la sangre?

Y os adelanto que España es, de los países del listado, el que más horas trabaja al día, y el que de menos vacaciones disfruta. Pero eso ya lo comentaré en otro post.

Por cierto, el salario mínimo federal en EEUU está alrededor de los 770 €… yo también pensaba que iba a ser más, pero es que te pueden pagar eso por estar rascando chicles de debajo de las mesas.

Pero tranquilos, que cuando os diga cuáles son los salarios medios, van a tener que volver a poner la censura en marcha.

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